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基层工会要适应形势、发挥作用，就要明确应该重点干什么和怎么干的问题，理清思路，找准位置，服务大局，把握方向，突出重点，狠抓落实。   

首先，要贯穿一条思想主线—全面贯彻落实党的“十七大”精神。

基层工会是工会的组织基础和工作基础，是把党的“十七大”精神落实到基层的实践者。为此，一定要把全面贯彻落实党的“十七大” 精神作为头等政治任务来抓，在深入学习领会精神实质上下功夫，在推动工作创新发展上下功夫，在务求实效上下功夫，把党的“十七大” 精神贯穿到工作的全过程。要科学地观察当前新形势的特点给工会工作带来的新情况、新问题，把握基层工会组织变化规律，把握基层工会工作规律，抓住规律，迎难而上；要与时俱进，不断创新工作思路，丰富工作内容，拓宽工作领域，改进工作方式，在创新中形成新思路，在改革中求得新突破，在发展中开创新局面，在各项具体工作中体现新举措。   

第二，要创建学习型组织—在学习中工作，在工作中学习。

基层工会组织要把创建学习型组织纳入自己的视野。许多基层工会开展实施职工素质工程、知识武装工程、经济技术创新工程等活动，对推动职工队伍知识化进程起到了重要作用。开展经验交流和理论与实践的研讨活动，在工会中掀起创建学习型组织的热潮。基层工会组织是全体成员全身心投入并有能力不断学习的组织，它是让全体员工体会到工作中生命意义的组织。是通过学习，创造自我，扩大创造未来能量的组织。创建学习型组织实质是提升企业管理水平，是企业管理水平的升华，这还需要从企业管理的角度进行策划，制定规划和目标。

第三，要落实一个根本方针—全心全意依靠工人阶级。

基层工会与职工群众紧密相连，是贯彻 注册成为会员查看完整版本，目前免费中！